[시사오디세이]인공지능과 더불어 살기

  • 오피니언
  • 시사오디세이

[시사오디세이]인공지능과 더불어 살기

양성광 연구개발특구진흥재단 이사장

  • 승인 2019-08-12 08:14
  • 윤희진 기자윤희진 기자
양성광 이사장
양성광 이사장
세상을 바꾸는 미래 설계자라 불리는 일론 머스크는 "인공지능(AI)은 앞으로 인류 문명의 최대 위협이 될 것"이라고 경고했다. 그런데, 그는 친구인 래리 페이지(구글 창업자)가 AI 로봇을 만들까 봐 두렵다고 하면서도 자신은 무슨 마음에선지 AI 스타트업 '뉴럴 링크'를 설립했다.

이 스타트업은 인간의 두뇌 피질에 초소형 전극을 이식해 뇌 신호를 외부 컴퓨터에서 수신하는 기술을 개발하고 있다. 머스크는 이같이 뇌와 컴퓨터를 결합해 두뇌를 강화하는 것이 인간이 AI에 종속되는 것을 막는 방법이라고 말한다.



그런데, 이 기술 발전은 궁극적으로 영화 '트랜센더스'에서처럼 슈퍼컴퓨터가 사람의 뇌에 연결돼 사람을 통제할 가능성도 생긴다. 머스크가 인간이 AI에 종속되는 것을 막으려고 설립한 회사 때문에 AI가 인간을 지배하는 세상이 더 빨리 오게 될지도 모른다.

그러면 우리는 이러한 시대를 어떻게 대비해야 할까? 대부분 사람은 가만히 있어도 당장은 별 지장이 없을 것이다. 그런데 왜 모두 AI 때문에 난리인가? 손정의 소프트뱅크 회장은 왜 "첫째도 AI, 둘째도 AI, 셋째도 AI"라고 했는가? AI가 부지불식간에 먹고, 마시고, 생각하고, 결정하는 우리의 삶 구석구석에 스며들어 있기 때문이다.



전문가들은 향후 20년 동안 우리는 인류 역사 전체에서보다 더 큰 변화를 경험하게 될 것이라고 말한다. 이 변화의 중심에 인공지능이 있다. AI는 기계의 뇌가 되어 상상을 현실로 만든다. 센서와 AI가 장착된 기계는 사람보다 더 정밀하게 감지하고, 더 빠르고 효과적으로 추론·판단한다. 심지어 지치지도 않는다.

이런 기계들이 서로 연결돼 자기들끼리 소통하고, 사람의 생각과 패턴을 예측해 생산과 유통을 결정한다. 전문가들조차도 기계들이 어떻게 그런 결정을 내리는지 알지 못한다. 그렇지만 그 판단이 더 옳다는 것을 알기 때문에 사람들은 기계의 판단에 의존해 행동한다. 우리의 삶은 시나브로 AI에 의존해 간다.

이처럼 사는 방식이 변함에 따라, 시장은 더 급격하게 변한다. 이런 변화에 적응하지 못한 기업과 직원은 퇴출당한다. 살아남은 기업은 변화에 성공한 젊은이만 고용한다. 이런 흐름 속에서 인공지능이 주는 편리함을 있는 그대로 즐길 수 있는 사람은 변화의 물결에 비켜서 있는 일부 기성세대뿐이다.

가장 우려되는 세대는 앞으로 AI와 더불어 살아갈 날이 많은 청소년이다. 이 세대 학생들은 AI로 대체될 단순한 지식 습득보다는 기본원리를 충실히 배우고, 논리적인 사고와 창의성을 갖추는 것이 중요하다. 무엇보다도 어려서부터 게임을 하듯 AI와 친해져야 한다. 인공지능은 앞으로 컴퓨터처럼 도구로 쓰일 것이 분명하기 때문이다. 사용법을 먼저 익히고 자기 일에 잘 활용하는 사람은 더 강한 아이템을 가진 게이머처럼 경쟁 우위에 있게 된다.

학교는 이 시대가 요구하는 창의적 인재를 길러낼 수 있도록 교육시스템을 전면적으로 개편해야 한다. 이를 위해서는 필연적으로 대학입시와 대학교육 혁신이 선행돼야 한다. 대학이 취업 준비 공간으로 머무는 한, 우리 젊은이의 미래는 물론 우리 기업의 미래도 없다.

중소기업은 비즈니스에 AI를 적용해 경쟁력을 높여야 살아남을 수 있다. 특구진흥재단에서는 의지는 있으나 어찌할 바를 모르는 기업을 지원하고자 노력하고 있다. 우선, 시범적으로 AI 도입을 희망하는 30여 개 기업을 대상으로 교육과 컨설팅을 통해 문제 진단과 해결 방법론을 도출하고, 이후 기술이전 연계와 AI 플랫폼 전문기업 육성 등을 이어갈 계획이다.

구인류 중에서 불을 도구로 사용한 종만이 살아남아 현생인류인 호모사피엔스로 진화했다. 인공지능도 가장 먼저 잘 활용하는 자만이 자신에게 유익을 가져다주는 이기(利器)로 활용할 수 있을 것이다.

양성광 연구개발특구진흥재단 이사장

중도일보(www.joongdo.co.kr), 무단전재 및 수집, 재배포 금지

기자의 다른기사 보기

랭킹뉴스

  1. 설맞이 식료품 키트 나눔행사
  2. 천안의료원 응급실, 전문의 6인 체제로 24시간 상시운영
  3. [그땐 그랬지] 1990년 설연휴 대전 시민의 안방 모습은?… TV 앞에서 명절의 추억을 쌓다
  4. 대전시 공기관 직원, 평가위원 후보 610명 명단 유츨 벌금형
  5. 천안박물관, '붉은말과 함께하는 설날 한마당' 개최
  1. 한국타이어 '나만의 캘리그라피' 증정 이벤트 성료
  2. 대덕산단 입주기업 대부분 설 연휴 ‘5일 이상’ 쉰다… 5곳중 1곳 이상 상여금 지급
  3. 노은.오정 농수산물도매시장 설 휴장
  4. '보물산 프로젝트'공공개발로 빠르게
  5. 백석문화대, 천안시 특산물 활용 소스·메뉴 개발 시식회 및 품평회 개최

헤드라인 뉴스


`학교급식법` 개정, 제2의 둔산여고 사태 막을까… 새학기 학교는?

'학교급식법' 개정, 제2의 둔산여고 사태 막을까… 새학기 학교는?

학교 급식종사자의 근무환경과 인력 부족 문제를 개선해 안정적인 급식 공급을 도모하는 '학교급식법'이 개정된 가운데 대전에서 매년 반복되는 급식 갈등이 보다 완화될 것으로 기대된다. 다만 현재 논란이 된 둔산여고 석식 재개 여부는 결정되지 않은 상태다. 15일 교육계에 따르면 1월 29일 국회를 통과한 '학교급식법' 개정에는 학교급식 인력 기준에 대한 내용 등이 담겼다. 학교급식종사자의 근무 환경을 개선해 안정적인 급식 환경을 조성한다는 게 법 개정 취지다. 그동안 급식조리사들은 과도한 업무 부담을 낮추기 위해 조리사 한 명당 식수인..

초등 졸업때 미래 나에게 쓴 편지 20년만에 열어보니…대전원앙초 개봉식 가져
초등 졸업때 미래 나에게 쓴 편지 20년만에 열어보니…대전원앙초 개봉식 가져

초등학교 졸업 20주년이 되는 날 학교 운동장에서 우리 다시 만나자고 약속했던 풋풋한 마음이 실제로 결실을 맺었다. 13살에서 33살이 된 그들은 20년 만에 교실로 돌아와 13살 과거의 자신이 33살 현재의 나에게 쓴 편지를 수신했다. 대전 원앙초등학교는 2월 14일 오후 2시 20년 전 제1회 졸업생들을 초청해 당시 졸업을 앞두고 '20년 후의 내 모습은'이라는 주제로 쓴 편지의 개봉식을 가졌다. 원앙초는 서구 관저동에서 2005년 3월 31학급으로 개교했고, 2006년 2월 16일 1회 졸업식에서 168명이 졸업생을 배출했다...

이제는 사라지거나 잊혀져 가는 명절 모습
이제는 사라지거나 잊혀져 가는 명절 모습

민족 고유의 명절인 설이 다가오면 골목부터 달라지던 시절이 있었다. 대문은 누구를 환영하던 활짝 열려 있었고 마당에는 전 부치는 냄새가 가득했다. 아이들은 설빔을 차려입고 골목을 뛰어다녔으며 어른들은 이웃집을 오가며 덕담을 나눴다. 그러나 2020년대의 설은 사뭇 다르다. 명절은 여전히 달력 속 가장 큰 절기지만 그 풍경은 빠르게 바뀌며 이제는 사라지거나 점점 볼 수 없는 풍경들이 늘어나고 있다. 먼저 귀성길을 준비하는 모습과 풍경도 크게 달라졌다. 1990~2000년대만 해도 명절 열차표를 구하기 위해 밤새 줄을 서는 일이 흔했다..

실시간 뉴스

지난 기획시리즈

  • 정치

  • 경제

  • 사회

  • 문화

  • 오피니언

  • 사람들

  • 기획연재

포토뉴스

  • 이제는 사라지거나 잊혀져 가는 명절 모습 이제는 사라지거나 잊혀져 가는 명절 모습

  • ‘건강하고 행복한 설 명절 보내세요’ ‘건강하고 행복한 설 명절 보내세요’

  • ‘대전 죽이는 통합법, 절대 반대’ ‘대전 죽이는 통합법, 절대 반대’

  • 누가 누가 잘하나? 누가 누가 잘하나?