신안군, 5년 이상 근무 공무원 전출 희망자 교육비 환수 검토

신안군청

전남 신안군이 5년 이상 근무한 공무원 중에서 전출을 희망하는 자에 대해 교육비 환수를 위한 검토를 추진한다.

24일 신안군에 따르면 이는 국방부가 국정감사에서 자퇴생도 급증에 따른 생도 양성 비용 환수를 검토 중이라고 밝힌 것에서 참고한 것이다. 국방부는 사관학교들이 질병·사고 등 학교생활에 적응하지 못해 진로를 변경하려는 저학년 생도를 제외하고 생도가 자퇴할 경우 양성 비용을 환수하기 위해 의견을 수렴 중인 것으로 알려졌다.

지난 2018년부터 올해 상반기까지 다른 자치단체로 신안군을 떠나간 공무원 수가 64명에 달하며 이는 해마다 10명씩 전출을 가는 셈이다.

신안군은 신규공무원이 임용되면서 받는 공직자 소양 교육, 직무 전문성 향상을 위한 직무 역량 강화 교육, 그리고 다양한 교육 프로그램 등을 위해 교육비를 지원하고 있으며 5년 이상 근무한 공무원 중 전출을 희망하는 자에 대해 교육비를 환수할 것을 검토하고 있다.



신안군 관계자는 "근무 여건이 어려워 상대적으로 공무원으로 임용되기 쉽다는 것을 잘 알고 있다. 전출을 가면 남은 사람이 떠안고 업무를 해야 하는 데 너무 이기적이고 무책임하게 보인다. 마침, 국방부도 자퇴 생도들에 대해 교육비 환수를 검토한다는 기사를 접하고 검토하게 됐다"고 밝혔다.

한편 신안군은 전출에 따른 교육비 환수에 대하여 여론 수렴을 통해 실제 환수를 목표로 관련 규정을 검토하고 있으며 향후 채용에도 이와 같은 내용을 적극 반영할 방침이다.

신안=주재홍 기자 64306144@