석유화학 위기, 노동전환 해법 찾는다, 충남도, 서산서 주요산업별 포럼 개최

대산산단 노동자 실태·직무전환 지원 방안, 지속가능한 산업과 노동의 미래 모색

충청남도는 16일 서산 베니키아호텔 보니타홀에서 '2026 충청남도 노동전환 주요산업별 포럼-석유화학산업 분야'를 개최했다.(사진=임붕순 기자)

충남지역 석유화학산업의 위기 상황을 진단하고 지속 가능한 산업과 노동의 미래를 모색하는 자리가 서산에서 마련됐다.

충청남도는 16일 서산 베니키아호텔 보니타홀에서 '2026 충청남도 노동전환 주요산업별 포럼(석유화학산업 분야)'를 개최했다.

이번 포럼은 석유화학산업의 대내외 경영환경 변화와 산업 전환에 따른 노동시장 영향을 살펴보고, 대산석유화학산업 노동자들의 고용 안정과 직무전환 지원 방안을 논의하기 위해 마련됐다.

행사는 안상기 충남노동전환지원센터장의 인사말과 축사, 기념촬영에 이어 김주일 한국기술교육대학교 교수가 사회를 맡아 주제발표와 지정토론, 플로어 토론 및 질의응답 순으로 진행됐다.

첫 번째 주제발표에서는 주무현 지방사회연구원장이 '석유화학산업의 위기 확산에 따른 노동전환 대응 방향'을 주제로 대산산단을 중심으로 산업 위기와 노동전환 과제를 짚었다.

이어 박상철 충남노동전환특별위원회 석유화학산업분과 위원장은 '대산 석유화학산업 위기에 따른 노동자 실태조사 연구결과'를 발표하며 현장 노동자들이 처한 상황과 노동전환 과정에서 필요한 지원 방향을 제시했다.

윤인걸 화학·바이오산업 인적자원개발위원회 팀장은 '석유화학 산업전환에 따른 직무이동맵 구축 및 지원 방안'을 주제로 RSC-ISC 공동연구 결과를 소개하며 산업 변화에 대응한 직무 이동과 인력개발 지원 방안을 설명했다.

주제발표에 이어 강금봉 경제사회노동위원회 전문위원, 정제기 롯데케미칼㈜ 대산산단노동조합 위원장, 송민수 한국노동연구원 연구위원, 임병철 충남지역인적자원개발위원회 팀장, 신현웅 충남건강과생명을지키는사람들 대표, 이성민 전국공공운수사회서비스노동조합 화물연대본부 충남지역본부 사무국장이 지정토론에 참여했다.

참석자들은 석유화학산업의 구조적 변화와 고용 문제를 비롯해 노동자 재교육과 직무전환, 지역 차원의 지원체계 구축 등에 대한 다양한 의견을 나눴다.

특히 대산산단을 비롯한 충남지역 석유화학산업이 산업환경 변화에 대응하기 위해서는 기업과 노동계, 정부·지자체, 유관기관 간 협력체계를 강화하고 노동자의 전환 과정에서 발생할 수 있는 고용 불안을 최소화하기 위한 지원책 마련이 필요하다는 데 의견을 모았다.

이어진 플로어 토론에서는 포럼 참석자들이 자유롭게 의견을 제시하고 질의응답을 진행하며 석유화학산업의 위기 극복과 노동의 미래에 대한 현장의 목소리를 공유했다.

이번 포럼은 산업 전환을 단순한 산업구조 변화에 그치지 않고 노동자의 고용과 직무, 지역경제의 변화까지 함께 살펴보는 계기가 됐다.

한편 이번 포럼은 충청남도가 주최하고 충남경제진흥원과 충청남도노동전환지원센터가 주관했으며, 석유화학산업 노동자와 전문가, 유관기관 관계자, 지역운동가 등이 참석했다.
서산=임붕순 기자