충남교육연수원, 2026 상반기 핵심인재 양성 과정 운영

6개월간 6급과 7급 대상 교육정책, 리더십 역량 강화 등 교육

충남교육연수원이 1월부터 6개월간 2026년 상반기 핵심인재 과정을 운영한다.

충청남도교육청교육연수원(원장 심상용)은 1월부터 2026년 상반기 핵심인재 과정을 운영한다.

핵심인재 과정은 교육현장의 중견 전문 관리자를 양성하기 위한 6급 핵심인재 과정과 교육행정 실무형 인재 양성을 목표로 한 7급 핵심인재 과정으로 구성된다. 상반기 과정은 1월 6일 입교식을 시작으로 6월 19일까지 약 6개월간 진행될 예정이다.

이번 상반기 핵심인재 과정은 총 847시간의 장기 교육과정으로 ▲교육정책과 공직가치 이해 ▲현장 중심 직무 역량 ▲문제 해결 및 기획력 강화 ▲리더십 및 미래 역량 ▲개인 역량 계발 및 향상 등 5대 영역으로 체계적으로 운영된다.

특히 사례 공유와 소통을 중심으로 한 참여형 프로그램을 비롯해 문제 해결력 강화를 위한 분임 프로젝트형 연구, 생성형 인공지능(AI)을 활용한 실무 능력 향상 과정, 개인 역량 개발 프로그램 등 현장 밀착형 교육을 대폭 확대해 운영할 계획이다.



심상용 교육연수원장은 "6급 핵심인재 과정은 2010년 전국 최초로 개설됐고, 7급 과정 역시 2019년 처음 도입해 타 시도 교육연수원의 장기과정 신설에 영향을 주고 있다"며 "장기교육과정의 선도 기관으로서 교육행정인의 전문 역량 강화를 위해 지속 가능한 인재 양성 체계 구축에 앞장서겠다"고 밝혔다.
공주=고중선 기자