최경식 기자
최근 부산형 일자리창출 모델개발 연구서에 따르면 2016년 부산 부산지역 신입직원의 조기 퇴사율은 평균 40.1%이며, 특히, 서부산권 한 업체에서는 1년 내 조기 퇴사율은 73%수준까지 달하는 등 다수의 청년들이 서부산권내 불편한 교통, 주거, 문화 등 열악한 근로환경과 임금, 복지 수준에 불만을 이직 사유로 제시하고 있다
부산청춘드림카 지원사업은 서부산권 산업단지내 비어있는 일자리는 많으나 청년들이 취업을 기피하는 일자리미스매치 문제를 해소함을 목적으로 전국 최초, 부산에서 첫 기획하여 추진하고 있는 사업으로서, 금번 3월 정부 일자리종합대책에 지역 청년일자리대책의 우수사례로 소개되어, 전국적으로 확산 추진 중에 있다.
지원대상은 공고일 기준 6개월 이내 서부산권 산업단지 내 중소기업 신규취업자로서 부산시 거주(전입일) 등록자로서 당해연도 기준 만 21세부터 만 34세까지 지원이 가능하다. 세부 지원자격은 ▲공고일 기준 운전면허 취득 1년 이상인 자 ▲고용보험법 시행령 제12조의 우선지원 대상기업에 취업한 자 ▲소득수준이 기준 중위소득 150%미만에 해당하는 자 등이 있다.
심사는 임차 가능여부에 대한 사전심사와 함께,소득수준,통근거리,취업기업의 규모 등 외부전문가로부터 객관적이고 공정한 기준으로 마련된 선정기준을 토대로 서류평가를 병행 실시하여 1차 지원대상자 40명을 선정하고, 최대 3년간 월 임차비 35만원을 지원할 예정이다.
부산시 관계자는 그간 서부산권 산업단지 중소기업들은 열악한 근로환경으로 청년 구직자들의 외면을 받아왔다. 서부산권 지역에 도시철도 등 교통인프라가 구축되는 2023년까지라도 본 사업의 지원으로 인하여 지역중소기업의 극심한 청년인력난을 해소하고 청년 근로자의 삶의 질 향상에 보탬이 되기를 바란다.고 전했다.
2018년 부산청춘드림카 지원사업의 1차 모집기간은 오는 6일부터 26일까지이며, 부산일자리정보망(www.busanjob.net)에서 온라인으로 신청 가능하다. 2차 모집은 8월중 60명을 대상으로 추가 선정 할 계획이다.
부산=최경식 기자 joongdo114@
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