"경력단절여성들의 취업 성공을 위하여!"

대전여성인력개발센터에서 운영하고 있는 대전여성새로일하기센터
일자리 창출을 위한 기업체 HR담당자 협력망 회의

"경력단절여성들의 취업 성공을 위하여!"

대전여성인력개발센터에서 운영하고 있는 대전여성새로일하기센터(센터장 강은혜)는 9일 오후 2시 대여성인력개발센터 5층에서 기업체 HR담당자 협력망 회의를 실시했다.

회의는 경력단절여성들의 고용 창출과 지원을 위해 기업체의 다양한 정보를 공유하고 함께 의견을 개진하는 방식으로 진행됐다.

이번 기업체 HR담당자 협력망 회의는 온라인 화상회의로 진행됐다. 이루다플래닛(주), 실버랜드, ㈜인아트, 유니코스 주식회사, ㈜포벨, 대전동부요양병원, 판암요양원 등 7개 기업과 대전여성새로일하기센터 관계자 등 10명이 참여한 가운데 여성들의 경력단절예방 활성화와 취업연계 방안에 대해 논의했다.

대전여성새로일하기센터는 여성들의 경력단절을 예방하기 위한 다양한 사업으로 취업 여성에게 인사·노무 전문상담사가 집합 교육과 개인 상담을 해주는 인사·노무상담, 직장 내의 스트레스 관리교육, 마인드 교육과 직장 내 따돌림 예방 교육 등 일·생활 균형 교육을 통해 여성 근로자들의 고용 유지 독려와 근로 이탈을 방지하는 사업을 진행하고 있다.

또 9월에는 대전지역 여성들을 위한 2021대전여성온라인취업박람회를 안내했고, 코로나로 힘든 기업들에게 경력단절 여성들의 고용 유지를 위해 새일여성인턴사업을 소개했다.

회의에 참가한 인사 담당자는 "코로나로 인해 직원 채용과 경제적 어려움이 있는 상황에서 대전여성새로일하기센터를 통해 적합한 인재를 공급받고 인턴십 기업으로 선정돼 지원금까지 받을 수 있어 기업에 많은 도움이 되었다"고 말했다.

강은혜 대전여성새로일하기센터 센터장은 "이번 회의가 위드 코로나를 대비하는 기업에 적합한 여성인력을 공급하는 좋은 길잡이가 되었기를 희망한다"며 "경력단절예방사업과 인턴십과 같은 제도뿐 아니라 전문 직업교육훈련, 다양한 취·창업지원 프로그램을 통해 교육생 역량을 강화해 경력단절여성들이 취업에 성공할 수 있도록 적극적으로 취업지원을 해 나갈 것" 이라고 밝혔다.


한성일 기자 hansung007@