올해 공공기관 채용 준다...수자원공사.조폐공사 등 대전 소재 공기업 대폭 줄여

수자원공사, 조폐공사 등 대전지역 공기업도 채용폭 줄여
국가철도공단은 인원 규모도 안밝혀
전체적으로 4000여명 감소...양질 일자리 없어져

일 서울 서초구 양재동 AT센터에서 열린 2023 공공기관 채용정보 박람회 모습. 사진은 연합

올해 공공기관이 정규직 2만2000명을 신규 채용하기로 결정했다. 2017년 이후 최저 수준이다.

한국수자원공사와 국가철도공단 비롯한 대전지역 공공기관들도 대부분 채용인원이 전년보다 줄었다.

대표적으로 질좋은 일자리로 꼽히는 공공기관 취업문이 더 좁아져 청년층이 느끼는 취업난은 더욱 악화될 전망이다.

기획재정부는 1일부터 이틀간 서울 양재동 aT센터에서 138개 공공기관이 참여하는 '2023 공공기관 채용정보박람회'를 열고 올해 신규채용 계획을 밝혔다.

올해 채용 인원은 지난해(2만5542명)보다 3500여 명 줄어들었다. 공공기관 신규채용은 2017년 2만2659명에서 2018년 3만3894명, 2019년 4만1322명으로 증가세를 보이다 이후 계속 줄었다. 기재부는 지난 몇 년은 비정규직의 정규직 전환 일부도 신규 채용으로 집계돼 채용 규모가 커졌다고 설명했다.

대전에 본사를 둔 한국철도공사는 사무와 기술 직무에서 1440명과 고졸 신입 160명의 채용을 계획을 발표해 공공기관 중 가장 큰 규모로 채용에 나선다. 여기에 체험형 인턴은 약 500명을 선발한다. 지난해 박람회에서 한국철도공사는 사무·기술 직무 일반정규직 1400명, 고졸 신입 200명 등 총 1600명의 신입 직원 채용을 예고했다. 지난해와 정규직 채용 규모는 같지만, 전년에는 체험형 인턴 약 1500명을 선발하기로 해 규모가 컸다.

한국수자원공사는 행정과 기술 직무에서 일반정규직 100명, 무기계약직 10명, 고졸 신입 20명을 채용할 계획이라고 밝혔다. 체험형 인턴은 약 350명 선발한다. 지난해 수자원공사는 일반정규직 190명, 무기계약직 20명, 고졸신입 30명, 체험형 인턴 약 100명을 선발했다. 정규직 부분 인원이 110명 줄은 것.

국가철도공단은 정규직채용 규모를 밝히지 않았으며, 체험인턴만 약 150명 선발한다고 했다. 앞서 지난해 국가철도공단은 일반정규직 63명, 무기계약직 32명, 고졸 신입 7명, 체험형 인턴 약 128명을 충원할 예정이라고 밝힌 바 있다.

조폐공사는 일반정규직 36명(변동가능), 고졸신입 4명(변동가능), 체험형 인턴 약 11명을 뽑겠다고 밝혔다. 지난해 조폐공사는 정규직 약 45명을 선발하겠다고 올해 정규직 채용인원은 줄었다.

올해 한국가스기술공사는 일반정규직 35명, 무기계약직 33명, 고졸 신입 5명 등을 선발할 계획이라고 밝혔다. 체험형 인턴은 약 30명 규모다. 소상공인시장진흥공단은 일반정규직(신입·경력) 40명 내외, 고졸 신입 5명 내외, 체험형 인턴 약 45명을 선발할 계획이다.

추경호 부총리 겸 기재부 장관은 이날 박람회에서 "고용시장의 든든한 버팀목인 공공기관이 올해 2만2000명 플러스 알파(+?)를 신규 채용하겠다"면서 "그간 비대해진 공공기관을 효율화하면서도 신규 채용 여력을 최대한 확보해 예년 수준의 채용 규모를 유지했다"고 밝혔다.

신규 채용 축소는 예견된 일이다. 기재부는 앞서 지난해 12월 공공기관 전체 정원의 2.8%인 1만2442명을 구조조정 하겠다는 방침을 내놓았다. 정원 감축 탓에 신규 채용을 늘리기 어려운 구조다. 문재인 정부에서 비정규직을 정규직화 하면서 조직 규모가 다 커졌다. 2018~2020년 시행된 '공공기관 자율정원 조정제도'도 한몫했다.
이상문 기자 ubot1357@